首页 / 统一运行底座

向下接入资源,向上支撑岗位

底座将分散于各系统、文档与现场的信息,对齐为统一可信的业务事实并供岗位调用。治理、知识化、编排、评测与授权五项能力,在同一层完成。

01 — 解决什么

数据已经具备,尚未形成一份事实

系统与数据均已具备,但口径不一致、权限不对应、版本不明确,岗位无法据此办事。底座这一层在既有资源之上完成对齐,形成一份可被追责的业务事实,不新建数据仓库。

在链条上的位置

全部岗位共用同一底座:接入一次,此后每增加一个岗位无需重复建设。

02 — 七层结构

从连接到产出的七层结构

各层可单独查看,七层贯通后形成完整产出:一个能负责到底的岗位。

01连接
业务系统数据平台文档知识规则流程模型工具与外部服务
02治理
口径对齐权限映射脱敏与分级血缘与留痕
03知识化
私有域知识库混合检索版本与生效时间引用可溯源
04编排
任务拆分岗位路由跨系统动作节点容错与重试
05评测
结果核验偏差监控指标看板规则迭代
06授权
动作白名单阈值与停手规则人工接管操作审计
OUT产出
一个能负责到底的岗位可验收的结果可追溯的过程
核验系统对接条件

线上进行,约 45 分钟。顾问对照企业现有系统清单逐项核验数据条件,并给出岗位建议。首次不收费。

预约场景诊断